大地丰盈
人间并不寂寥
月亮很温柔
太阳很活泼
每一株植物都惹人怜爱
每一个瞬间都值得记录
比如此刻
贵阳比亚迪智能制造产业园
贵阳比亚迪智能制造产业园坐落在高新区沙文生态科技产业园二十六大道，毗邻太阳湖公园，距离贵阳北站仅15公里，且无缝衔接即将建设的T2线“云巴”轨道站，交通便利。
招聘需求（数百人）
操作类：操作工
专业：不限
岗位要求：
1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好
操作类：初级技术员
专业：机械及相关专业1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好，勤奋好学2、良好的沟通和协调能力,良好的团队协作能力3、思维迅速，有敏锐的观察能力
技工：叉车司机
专业：不限1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好，有相关岗位工作经验2、负责车间物品转运3、持有有效叉车证
技工：电工
专业：电气及相关专业1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好2、持有效电工操作证3、具有电子电路、电力电路、继电器电路等基本知识4、具有一定的沟通协调能力和团队意识5、有较好的执行能力和故障分析能力
技工：机修
专业要求：机械及相关专业1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好2、具备钳工、机械维护基础知识3、具有较好的执行能力及故障分析能力4、具有良好的沟通协调能力和团队精神
技工：检验员
专业要求：化工、材料及相关专业1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好，会操作电脑2、负责生产现场物料检验、送检、参数填写等工作岗位要求：头脑灵活，对数字观念比较强，细心耐心
技工：品管员
专业要求：化工、材料及相关专业1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好，会操作电脑2、负责生产现场品质管控事项进行检验、测试等工作岗位要求：头脑灵活，对数字观念比较强，细心耐心
技工：分析员
专业要求：化工、材料及相关专业1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好，会操作电脑2、负责生产现场产生的数据进行分析，得出结果岗位要求：头脑灵活，对数字观念比较强，细心耐心
技工：CNC工
专业要求：机械及相关专业1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好2、具有CNC操作相关基本知识3、具有一定的沟通协调能力和团队意识4、有较好的执行能力和故障分析能力
技工：钣金工
专业要求：机械及相关专业1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好2、具有一定的沟通协调能力和团队意识3、有较好的执行能力和故障分析能力
技工：车工
专业要求：机械及相关专业1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好2、具有车工相关基本知识3、具有一定的沟通协调能力和团队意识4、有较好的执行能力和故障分析能力
技工：电工
专业要求：电气及相关专业1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好2、持有效电工操作证3、具有电子电路、电力电路、继电器电路等基本知识4、具有一定的沟通协调能力和团队意识5、有较好的执行能力和故障分析能力
技工：电焊工
专业要求：机械、电气及相关专业1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好2、持有效焊工操作证3、具有一定的沟通协调能力和团队意识4、有较好的执行能力和故障分析能力
技工：锅炉工
专业要求：机械及相关专业1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好2、具备锅炉维护等相关基本知识3、有较好的执行能力和故障分析能力
技工：机修工
专业要求：机械及相关专业1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好2、具备钳工、机械维护基础知识3、具有较好的执行能力及故障分析能力4、具有良好的沟通协调能力和团队精神
技工：钳工
专业要求：机械及相关专业1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好2、持有效钳工操作证3、具有一定的沟通协调能力和团队意识4、有较好的执行能力和故障分析能力
技工：维护员
专业要求：不限1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好2、负责现场工程设备维护3、具有一定的沟通协调能力和团队意识
技工：铣工
专业要求：机械及相关专业1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好2、持有效铣工操作证3、具有一定的沟通协调能力和团队意识4、有较好的执行能力和故障分析能力
辅助类：统计员
专业要求：不限1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好，会操作电脑2、负责生产现场物料接收、领用、退换等工作岗位要求：头脑灵活，对数字观念比较强，细心耐心
辅助类：物料员
专业要求：不限1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好，会操作电脑2、负责生产现场物料接收、领用、退换等工作岗位要求：头脑灵活，对数字观念比较强，细心耐心
辅助类：清洁工
专业要求：不限1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好2、负责所辖区域的卫生打扫和盆栽维护辅助类：安全员专业要求：安全工程及相关专业1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好，会操作电脑2、安全管理相关专业知识岗位要求：头脑灵活，安全意识强，认真负责
辅助类：统计员
专业要求：不限1、18-45岁，身体健康，无不良嗜好，会操作电脑2、负责生产现场人事、考勤、生产信息录入等工作岗位要求：头脑灵活，对数字观念比较强，细心耐心
福利待遇
岗位待遇、发展
岗位待遇：
1、I1/I2级计件工资=（基本工资+考核奖15%工资+加班加点工资-缺勤工资）*岗位考核系数
2、H级计件工资=（基本工资+绩效奖25%工资+加班加点工资-缺勤工资）*岗位考核系数
3、工作日加点1.5倍工资，周末加班2倍工资，法定节假日加班3倍工资
4、员工岗位考核系数由员工岗位及员工考评等级得出，1.1-1.35不等
5、公司办理养老、工伤、医疗、失业等保险；自愿加入医疗基金，享受医疗费用报销
6、工资按基本工资+加班工资+绩效组成，工作日加班1.5倍工资计资，周末加班2倍工资计资，法定节假日3倍工资计资
岗位发展：
1、用人部门根据需求选拔储备干部，前期生产车间锻炼，再从中挑选优秀员工参加公司的脱产培训，如品管、班组长、仓管、统计、物控、计划、物料员、特种岗位的培训班，培训期间工资照发，培训结束后可直接上岗
2、丰富的内部竞聘和晋升的机会，体系化的职业生涯发展通道
后勤保障：
1、员工伙食：公司有食堂，早上3元不等，中午、晚上6.5元不等（自选餐）2、公司提供住宿、超市等生活配套3、公司为员工提供工衣、劳保
工作环境
1、自动化设备，小部分手工作业，车间大都是净化车间，需要穿无尘服，空调车间，凉爽舒适2、公司的一切文体设施对所有员工免费开放3、丰富多彩的各类活动面向全体员工4、节假日及厂庆日，公司将举办文化娱乐活动等
5、入职培训：前期由于培训需要，入职后需要在重庆或长沙等相关电池工厂实习时长大约1-3个月
联系方式
应聘所需材料：
1、应聘需携带本人正式有效的二代身份证、1支笔
2、入职需自带体检费（交医院）、元伙食费（充入厂牌自行消费）
公司
