5.16
本期推荐
1、招聘
业务主管：—元；要求有管理、销售经验。
业务员：—元；有保险、销售、农资行业、渠道资源经验者优先。
工程主管：—元；要求有行业建筑3至5的工作经验，有驾照、有车。
电焊工、电工：—元/天；要求55岁以下，技术好可放宽条件。
人事专员、内勤：0—元；要求熟练办公软件，有责任心，有自媒体从业者优先。
拍摄人员：—元；要求有摄影、剪辑、自媒体经验者优先。
（无需担心专业知识、专人负责培训）
薪资福利架构：
底薪（基本工资+岗位工资）+提成+激励奖+节日福利+年终奖金+团建旅游
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能力强，善于沟通，头脑灵活，想要长期发展，赚钱欲望强烈，向往小资生活；
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